採用情報 | 暮らしを守る。環境を守る。株式会社三洪エンタープライズ

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経営理念

美しくしてみせる

人々の快適を守る企業
水処理施設のメンテナンスと産業廃棄物の収集運搬を
『迅速かつ良質なサービス』で提供するスペシャリストを目指します。

1. 暮らしを守る

人々の『暮らし』に不可欠な『水』を守り、
社会のニーズに応え続けていきます。
2. 環境を守る

次世代へ美しい地球環境を引き継ぐべく、
産業廃棄物からアプローチしていきます。
3. 従業員を守る

企業の基礎であり柱でもある従業員を大切にすることは、
お客様を大切にすると同義であると考えます。

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従業員の声

営業部/2023年4月入社

亀田英孝

Hidetaka Kameda
営業部(2023年4月入社)
亀田英孝 -Hidetaka Kameda-
- 1、入社前と後のギャップ
  
  入社前は業界的に厳しい人が多く、話しかけづらい雰囲気なのかと思っていました。
  しかし入社後は全くそうではなく、逆に先輩たちの方から話しかけていただくことがほとんどで分からないことも優しく丁寧に教えていただき、とても仕事がしやすい職場だと感じました。
- 2、大変だったこと苦労したこと
  
  業界の知識や会社の知識が理解できておらず、お客様と会話をした際にすぐに回答できずに待たせてしまうケースが多々あり、『すぐに回答できたら・・・』と歯がゆい思いをしました。
- 3、どう乗り越えたか
  
  先輩に相談した際に『間違った情報をお客様に伝えない』とアドバイスをいただきました。お客様へお時間をいただくことになっても曖昧な情報ではなく、先輩や上司に相談をして正確な情報をお伝えすることが重要だと自らのマインドを変えました。
  また一度教わったことについてはメモなどをし、同様の相談があった際は、自分で答えられるようにインプットとアウトプットを徹底したことで、乗り越えることができました。
- 4、メッセージ
  
  業界的にマイナスなイメージがあると思いますが全くそんなことはなく、みんな優しく楽しくやっています！またいい意味でお互いに競争をしながら成長できる環境が整っているので心配することなく一緒に仕事しましょう！
業務部/2011年12月入社

結城亮

Ryo Yuki
業務部(2011年12月入社)
結城亮 -Ryo Yuki-
- 1、入社前と後のギャップ
  
  入社した時は先輩たちがとても怖く感じ、やっていけるかめちゃ不安だったのを覚えています
  ただ、いざ同行した現場ではもちろん、会社にいるときも誰かしらが声をかけてくれて会社のルールだったり、作業の仕方、道具の位置、名前を凄い丁寧に教えてくれる、優しい先輩たちばかりで、自分も将来こうなりたいと思いましたね。
- 2、大変だったこと苦労したこと
  
  数字に弱いのがあだとなり、みなさん車両を呼ぶときにナンバープレートの番号で呼ぶのでそれを覚えるのが大変でした・・・
- 3、どう乗り越えたか
  
  先暗記する方法ではなく、人が話してるのを聞いてたりして、あの車ね！みたいな感じや先輩に問題を出してもらったりコミュニケーションをとりながら覚える方法で楽しく覚えられました！
- 4、メッセージ
  
  入社直後は焦る気持ちが大きいと思いますが、自分が活躍する場面が必ずくるしみんながそれを応援してくれる暖かい環境が整ってます！
  自分で経験することやスキルアップを楽しみながら一緒に成長していければいいなぁと思います。